Notre ambition : que la marque Alfred & Poppins soit un gage de confiance et que nos clients ne soient plus angoissés à l'idée de nous confier une partie d'eux mêmes.
C'est pourquoi nous mettons tout en œuvre pour que la valeur Confiance soit une réalité dans la relation que nous entretenons avec nos clients et avec nos intervenants.
Sélection des intervenants Alfred & Poppins
Les intervenants qui interviennent au domicile de nos clients sont rigoureusement sélectionnés par Alfred & Poppins selon un processus en 3 étapes :
| Etape 1 |
Etape 2 |
Etape 3 |
| Un dossier de candidature en ligne basé sur leur expérience, leur motivation, leur parcours professionnel et leurs modes de fonctionnement ; plus de 100 critères sont ainsi étudiés par nos équipes. |
Un entretien au cours duquel nous nous assurons des compétences techniques et humaines de nos candidats. |
Une vérification des références de nos candidats auprès de leurs anciens employeurs. |
Enfin, nous développons et renouvelons sans cesse des outils de formation en ligne ainsi qu'une charte de bonnes pratiques alimentée, enrichie et exploitée par nos intervenants.
